Εισαγωγή

Η Νέα Δημοκρατία δημοσίευσε μια ανακοίνωση αναφορικά με εννέα ψευδείς ειδήσεις που κυκλοφορούν για το νέο εργασιακό νομοσχέδιο. Αυτές οι ειδήσεις, σύμφωνα με το κόμμα, παραπληροφορούν το κοινό σχετικά με τις ρυθμίσεις που προτείνονται.

Αναλυτική αποδόμηση των fake news

  1. Για πρώτη φορά θεσμοθετείται στη χώρα μας η 13ωρη εργασία
    Ψευδές. Οι εργαζόμενοι έχουν το δικαίωμα να απασχολούνται έως 13 ώρες ημερησίως, εφόσον τηρούνται οι προϋποθέσεις ανάπαυσης.
  2. Ο εργοδότης μπορεί να με υποχρεώσει να εργαστώ 13 ώρες ημερησίως χωρίς τη συναίνεσή μου
    Ψευδές. Απαιτείται η συγκατάθεση του εργαζομένου για υπερωριακή εργασία.
  3. Αν αρνηθώ να δουλέψω υπερωριακά, ο εργοδότης έχει το δικαίωμα να με απολύσει
    Ψευδές. Η άρνηση υπερωριακής εργασίας δεν μπορεί να συνιστά λόγο απόλυσης.
  4. Θεσμοθετείται η 13ωρη εργασία για να απαλλαγεί ο εργοδότης από την πληρωμή των νόμιμων υπερωριών
    Ψευδές. Οι υπερωρίες αμείβονται με προσαύξηση 40%.
  5. Το νομοσχέδιο προβλέπει ότι ο εργοδότης μπορεί να με υποχρεώνει να παίρνω την άδεια μου σε πολλά τμήματα
    Ψευδές. Το νομοσχέδιο επιτρέπει μεγαλύτερη ευελιξία στην κατάτμηση της άδειας.
  6. Ο εργοδότης μπορεί να απαιτήσει να εργάζομαι 13 ώρες ημερησίως όλο το χρόνο
    Ψευδές. Ο ανώτατος χρόνος εργασίας είναι 48 ώρες εβδομαδιαίως.
  7. Ο εργοδότης θα μπορεί να με απολύει χωρίς να απαιτείται καν η υπογραφή μου
    Ψευδές. Ο χρόνος απουσίας για οικειοθελή αποχώρηση έχει περιοριστεί.
  8. Η Ελλάδα είναι η μοναδική χώρα στην ΕΕ που θεσμοθετεί την κατ’ εξαίρεση 13ωρη εργασία
    Ψευδές. Πάνω από 10 χώρες της ΕΕ αναγνωρίζουν τη δυνατότητα 13ωρης ημερήσιας υπερωριακής εργασίας.
  9. Με το νέο εργασιακό νομοσχέδιο καταργούνται οι εισφορές για υπερεργασία, υπερωρίες, νυχτερινά και αργίες
    Ψευδές. Οι εισφορές συνεχίζουν να καταβάλλονται κανονικά.
Εργαζόμενοι
Εργαζόμενοι σε περιβάλλον εργασίας.

Συμπέρασμα

Η Νέα Δημοκρατία επισημαίνει ότι οι παραπάνω ισχυρισμοί είναι ψευδείς και ότι το νέο νομοσχέδιο δεν υπονομεύει τα δικαιώματα των εργαζομένων.


Πηγές: Newsbomb.gr ERTNews

Disclaimer: Οι ειδήσεις προέρχονται από τρίτους παρόχους και δεν εκφράζουν κατ’ ανάγκη τις απόψεις του Zeko.gr.